永續學習、薪火相承是集團經營者念茲在茲的企業運營理念，透過定期的案例分享、討論與解析，讓集團各部門主管得以從中汲取經驗與記取失敗的導因，進而培養與會主管在集團的持續發展中強化對經營策略全方位思考的能力。
